أصبح مئات موظفي شركة OpenAI مليونيرات، حيث باعوا أسهمًا بقيمة كل سهم 30 مليون دولار.
في أكتوبر من العام الماضي، سمح مشروع OpenAI للموظفين ببيع حزم كبيرة من أسهمهم بمبلغ 6.6 مليار دولار. شارك حوالي 600 شخص في الصفقة؛ حصل تقريبًا على 75 موظفًا على كل منهم 30 مليون دولار. بعضهم نقل جزءًا من الأسهم إلى صناديق خيرية واستغلوا الخصومات الضريبية.
لماذا هذا مهم
- تدفق الاستثمار: ينجذب قطاع الذكاء الاصطناعي مبالغ ضخمة من المستثمرين، وتستعد شركات مثل OpenAI وAnthropic للطرح العام الأولي (IPO) في هذا العام.
- فرص الموظفين: يمكن للموظفين أن يصبحوا مليونيرات بسرعة بفضل بيع الأسهم. على عكس الشركات التقنية التي لم يتمكن الكثير منها من تحقيق الأرباح، يتيح السوق الآن الثراء بشكل أسرع بكثير.
- شروط الملكية: كان OpenAI يتطلب الاحتفاظ بالأسهم لمدة عامين على الأقل في البداية. سمح البيع الخريفي للموظفين الذين انضموا بعد إطلاق ChatGPT بتحقيق مكاسب كبيرة.
مقارنة مع شركات dot-com
يشير WSJ إلى أن موظفي الشركات الناشئة في عصر الذكاء الاصطناعي يثرو أسرع وأقوى. بينما انفجرت فقاعة dot-com قبل أن يتمكن الكثير من بيع أسهمه، فإن السوق الآن مستقر ويوفر فرصًا واقعية.
التعويضات والجمعيات الخيرية
- تدفع OpenAI للخبراء المتميزين في الذكاء الاصطناعي ما يصل إلى 500,000 دولار سنويًا بالإضافة إلى الأسهم. هذا يتجاوز عروض المنافسين: عرضت Meta باحثين ما يصل إلى 300 مليون دولار، وفي أغسطس من العام الماضي منح OpenAI جوائز بملايين.
- يوجه العديد من الموظفين الأثرياء جزءًا من دخلهم للخير، مما يساعد على تخفيف ارتفاع أسعار العقارات وعدم المساواة الاجتماعية في سان فرانسيسكو.
تاريخ توزيع الأسهم
أول مرة قامت فيها OpenAI بتوزيع أسهم على الموظفين قبل سبع سنوات؛ منذ ذلك الحين ارتفع سعرها أكثر من مائة ضعف بينما ارتفع Nasdaq ثلاث مرات فقط. بدأت الشركة تقييد بيع الأسهم إلى 10 مليون دولار لكل شخص، لكنها رفع الحد في العام الماضي إلى 30 مليون دولار بسبب الطلب العالي.
المسائل الداخلية
- لم تُطبق القيود على الإدارة العليا (مثل Greg Brockman الذي يملك رأس مال يقارب 30 مليار دولار)، مما أثار شعورًا بعدم العدالة بين الموظفين الأقل رتبة.
- رغم ذلك، تواصل OpenAI فتح فرص بيع الأسهم، معززة ارتفاع الأسعار وجذابة للموظفين الموهوبين.
بهذا الشكل، تُظهر عملية بيع أسهم OpenAI مدى سرعة نمو قطاع الذكاء الاصطناعي والفوائد المالية التي يحصل عليها طاقم العمل والآثار الاجتماعية لهذه الظاهرة على الاقتصاد المحلي.
التعليقات (0)
شارك أفكارك — يرجى الالتزام بالأدب والبقاء ضمن الموضوع.
سجّل الدخول للتعليق